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人材は「不良(ハミダシ)社員」からさがせ―画期的プロジェクト成功の奥義 (ブルーバックス)

天外 伺朗

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レビュー

konderbird
konderbird
2011年4月読了
1988年に初版だけど、
現在でも充分に通じる内容で、
思わず頷いてしまう所が多々あります。

「本物の仕事をしようと思ったら、上なんか見てる暇はないのだ」

★★★★★です。

■人材の条件(P69)
 ・プロのセンス
 ・戦略眼
 ・強力な推進力、達成意欲
 ・感激する心
 ・頭の柔らかさ
 ・好奇心
 ・茶目っ気
 ・行動力
 ・問題提示能力
 ・問題解決能力(とくにトラブル)
 ・その分野の専門的知識
 ・向上意欲、積極性
■チームが全力疾走するための目標(P110)
 ・人材たちの魂の底からほとばしり出る目標
 ・センスの良いこと
 ・単純明快であること
 ・画期的であること
 ・志が高いこと
 ・ユニークなこと
 ・成功の直感がすること
 ・短期間で達成可能なこと
■良いチームとは(P117)
 ・目標が明快
 ・リーダーが存在する
 ・リーダーとフォロワーがはっきりしている
 ・自律的に動ける
 ・一定以上のレベルの人間集団
 ・感情的な抗争のないこと
 ・会議にはジョークがでる
 ・全体のムードは、ほどよく楽観的、ほどよく過激
 ・大問題が発生しても、ビックリしたり慌てたりしない
 ・適度に分散している専門性

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