メニュー
なんとかしたい! 「ベテラン社員」がイキイキ動き出すマネジメント

なんとかしたい! 「ベテラン社員」がイキイキ動き出すマネジメント

この本の所有者

1人が登録
79回参照
2017年4月25日に更新

書籍情報

ページ数:
272ページ
参照数:
79回
登録日:
2017/04/04
更新日:
2017/04/25
所有者:
Shige Shigeさん

この本を共有する

読書履歴

2017/04/25 272ページ
2017/04/05 164ページ

ログインが必要です

この本をレビューしたり、読書進捗を記録するにはログインが必要です。

ログイン

AIが見つけた似た本

「なんとかしたい! 「ベテラン社員」がイキイキ動き出すマネジメント」の書誌情報と、 この本を読んだ人の本棚から、 近そうな本を10冊見つけました

59.9%
役員になる人は知っておきたい 出世する部長の仕事

役員になる人は知っておきたい 出世する部長の仕事

安藤 浩之

会社にも部下にも一目置かれる部長になる秘訣。会社が求める成果を正しく理解し、最短ルートで役員に抜擢される32のヒント。

3人 4
58.8%
絶対達成する部下の育て方―稼ぐチームに一気に変わる新手法「予材管理」―

絶対達成する部下の育て方―稼ぐチームに一気に変わる新手法「予材管理」―

横山 信弘

「営業日報は100%必要ない」「会議は2週間に1回30分だけ」!年間5000人を変える現場コンサルタントが、【絶対達成】の新マネジメント手法【予材管理】を初公開!この1冊で部下が自ら動き出し、「どんな...

8人 3.7
58.2%
全員経営 ―自律分散イノベーション企業 成功の本質

全員経営 ―自律分散イノベーション企業 成功の本質

野中 郁次郎

JAL、ヤマト運輸、セブン&アイ、良品計画―V字回復・高収益企業の共通点は、社員1人ひとりの自律的思考にあった―。「ハイパフォーマンスを生む現場」を物語る。

3人 3.5
57.1%
日本一社員がしあわせな会社のヘンな“きまり”

日本一社員がしあわせな会社のヘンな“きまり”

山田 昭男

休日数日本一、報連相禁止、命令禁止、70歳定年、全員参加の海外旅行...未来工業はへんな“きまり”ばかり。だけど、だから、儲かるんだよ。

5人 4.5
56.6%
こうして、チームは熱狂し始めた。

こうして、チームは熱狂し始めた。

近田 哲昌

「チームの士気が上がらない」「チームに一体感がなく、バラバラ」――そんな悩みを抱えるリーダーは多いのではないでしょうか? 本書では、サイバーエージェントがインターネット広告市場で急成長を遂げた時期に、...

2人 4
56.1%
トップも知らない星野リゾート 「フラットな組織文化」で社員が勝手に動き出す

トップも知らない星野リゾート 「フラットな組織文化」で社員が勝手に動き出す

前田 はるみ

現場の発想が会社を変えた10のストーリー。競争力、生産性を高める組織づくりのヒント満載!

1人 4
55.7%
プロフェッショナルマネジャーの仕事はたった1つ

プロフェッショナルマネジャーの仕事はたった1つ

高木 晴夫

99%のマネジャーが勘違いしている!どうすれば部下の能力を引き出し、生き生きと仕事をしてもらえるか?慶應ビジネス・スクール人気教授の授業を書籍化!

4人 4

グローバル検索

ReadNest全体から本やレビューを検索します